- Дата и час: 04 Фев 2025, 17:00 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Какво е паричното възнаграждение на вещо лице?
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
|
4 мнения
• Страница 1 от 1
Какво е паричното възнаграждение на вещо лице?
от ivan_lozanov » 22 Ное 2005, 17:45
Когато съдът е призовал за заседание вещо лице, то трябва да се яви в съответния ден. За целта ако лицето е на трудов договор фирмата трябва да го пусне отпуск. Има ли обезщетение за пропуснатия ден и в какъв размер?
- ivan_lozanov
- Нов потребител
- Мнения: 1
- Регистриран на: 22 Ное 2005, 16:50
от гостенче » 22 Ное 2005, 18:16
определя не съдът, а съдията. в един и същи съд, за сходни по обем и сложност експертизи, различни съдии присъждат различни възнаграждения. проблемът пред вещите лица е да успеят да си вземат присъденото. защото даже съдията да е присъдил, съдът може да не го изплати - справка - работата на окръжен и районен съд - ямбол
- гостенче
от Гост » 09 Дек 2005, 10:37
като вещо лице аз съм получавала между 15 лв / за около 15 мин. - имаше споразумение за присъдата/ и 50 лв /за цял ден/ за явяване в съда
а иначе при работодателя - отпуск на основание чл.157, ал.1, т.4 КТ -заплащането е според предвиденото в специалните закони, т.е. работодателя не го заплаща.
а иначе при работодателя - отпуск на основание чл.157, ал.1, т.4 КТ -заплащането е според предвиденото в специалните закони, т.е. работодателя не го заплаща.
- Гост
4 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 37 госта